本新聞發表于：2012-05-07 12:40 點擊：

　　4月25日，“中國百城萬所民辦幼兒園管理巡講會”第八站走進山東煙臺，近百余名園長圍繞著幼兒園日常管理、師資建設、辦園方向、家長工作等培訓內容進行了兩天三夜的系統學習。
 

課堂互動無處不在

　　本次巡講會講師團由北京紅纓幼兒園連鎖總園長楊瑛、北京紅纓教育集團副總裁梁海平、北京紅纓教育集團發展總監歸向榮組成。他們分別就民辦幼兒園的發展方向、經營管理、團隊打造、家長工作以及園長個人自身的成長和家庭幸福與園長們進行講解，激起了園長們的熱烈反響。
　　
　　管理巡講會上，山東煙臺錦繡新城幼兒園、山東省煙臺市福山區曙光幼兒園、山東煙臺牟平區商業幼兒園等山東當地的連鎖園園長還來到課堂，與現場的園長分享了他們的加盟和成長故事。
　　

分享加盟成長故事

　　
　　05年，家住黑龍江雞西市的孫艷杰園長，因為想看大海來到煙臺，而這次煙臺之行，也把她的家和事業帶到了這個城市。因為一直是幼兒園老師，于是就想到了開辦幼兒園。她在巡講會上分享到，管幼兒園和管孩子卻有著太多的不同，每天都有家長的問題要解決，看見老師不會的要去示范傳授，幼兒園的各處花銷要考慮。開辦時還是激情滿滿，可越到最后，自己猶如一根不斷拉扯的皮筋，漸漸失去了彈性。特別是在06年，另一所幼兒園開辦時，她幾乎整天處在煩躁與疲勞中。在一次外出學習中，北京紅纓教育集團總裁王紅兵的一堂課給她理清了思路。她說，王總講的正是她想要的東西，她被紅纓文化深深吸引，她選擇了加盟紅纓。不斷浸泡在紅纓教育客服中心網站上，再經過紅纓一系列的管理培訓，她架構起了一套管理系統。她說，園長成長了，老師成長了，家長的問題也就迎刃而解了。孫園長還說，現在的她不用天天在園里，一個月也就抽個幾天時間去看看，連年會都是教學園長和后勤園長一手操辦。目前，孫園長正在洽談購買另一所幼兒園。
　　

 

聚精會神聆聽經驗分享

　　山東錦繡新城幼兒園是煙臺的第一所紅纓連鎖幼兒園，說到與紅纓的相識，投資人劉建華說，一切緣于王總的一堂課，學習完后沒有到總部去考察，也沒有過多的詳談，當時直接就選擇了加盟。當專家家長會召開后，當4K活動展示完后，當費用由兩百多調整為四百多后，幼兒沒有流失反而還增加許多，他知道選擇對了。現在，山東錦繡新城幼兒園有450多名孩子。新城幼兒園執行園長騰熙燕和大家分享到，這都是緣于孩子真正的變化了，緣于專業化品牌的影響。去年，一位因變動從山東淄博來到煙臺的家長找到了騰園長，想讓孩子在新城幼兒園里上學，在問及為何不就近入別的園所時，她說，雖然我們家離你們幼兒園很遠，但我還是選擇讓孩子上你們的園，因為之前孩子在淄博就是上的紅纓幼兒園，而你們也是紅纓幼兒園！
　　

 

掌聲不時響起

　　
　　背景鏈接：
　　
　　“中國百城萬所民辦幼兒園管理巡講會”由中國民辦教育協會學前教育專業委員會、中國未來研究教育分會主辦，北京紅纓教育集團承辦。該項目旨在3-5年內，通過巡講會項目組所有專家提供的系統培訓，至少讓全國10000所民辦幼兒園在其原有的辦園基礎之上，得到飛速發展，并在10000家幼兒園中選定1000家幼兒園打造成品牌幼兒園，使之成為當地幼教的領頭羊，從而也讓全國千千萬萬孩子能接受更優質的學前教育。
　　
　　本項目將覆蓋哈爾濱、長春、沈陽、南京、石家莊、太原、呼和浩特、貴陽、廣州、杭州、南昌、福州、昆明、溫州等全國100座城市進行。目前已在西安、石家莊、鄭州等城市舉行。第九站將于2012年5月10日-13日在長春舉行，第十站定于2012年5月17日-20日在太原舉行。