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在共情陪伴課程實(shí)踐中促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展


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  2017-03-16

   作者:李天舒 來源:中國(guó)人民大學(xué)幼兒園

  我園引入共情陪伴課程的初衷是促進(jìn)幼兒心理社會(huì)能力的發(fā)展,完善園所社會(huì)領(lǐng)域課程體系。一段時(shí)間的課程實(shí)踐后,我們通過保教評(píng)價(jià)、個(gè)別訪談、家長(zhǎng)意見反饋等多種途徑得到了同一個(gè)結(jié)論,即共情陪伴課程的實(shí)踐對(duì)教師專業(yè)發(fā)展具有非常明顯的促進(jìn)作用。下面從“專業(yè)理念與師德、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力”三方面分析共情陪伴課程實(shí)踐促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的具體體現(xiàn)。

  讓共情的意識(shí)植根心田

  其一,在共情理論引導(dǎo)下生成專業(yè)理念

  教師的專業(yè)理念是專業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),也正因?yàn)槭腔A(chǔ)、根基,所以才最不易轉(zhuǎn)變。在共情課程實(shí)踐過程中,教師最大的轉(zhuǎn)變是由關(guān)注幼兒行為、習(xí)慣養(yǎng)成、能力發(fā)展,轉(zhuǎn)為更多關(guān)注幼兒行為背后的原因、需求、情緒情感等。我們意識(shí)到“共情”是教師更好地感受、理解、支持孩子的途徑,是教師專業(yè)理念中不可或缺的部分。

  學(xué)期初,大班新轉(zhuǎn)入一名幼兒,短短幾天就讓教師“頭痛不已”。每次教學(xué)活動(dòng)時(shí),他都會(huì)一直搶答,甚至在吃飯時(shí)也說個(gè)不停。教師嘗試過共同制訂規(guī)則、對(duì)他的傾聽或等待行為予以鼓勵(lì)等,但效果甚微。在共情理念的指引下,我們開始停下一心矯正行為的步伐,深度了解孩子行為背后的需要。幾天的觀察后教師發(fā)現(xiàn),這個(gè)孩子在沒有教師在場(chǎng)、或教師不處于主導(dǎo)位置時(shí),能與同伴友好相處,合作、協(xié)商、傾聽等能力與品質(zhì)都有所體現(xiàn)。與此同時(shí),教師在和孩子?jì)寢寽贤ê蟮弥?,他在家時(shí)也會(huì)經(jīng)常故意很大聲地干擾媽媽與他人通話……原來,他的“不配合”“小調(diào)皮”都只是針對(duì)成人。我們意識(shí)到,他這樣做的原因很可能是在尋求成人的關(guān)注。在接下來的幾天我們調(diào)整了觀察的對(duì)象,我們發(fā)現(xiàn)孩子的媽媽每天送孩子的時(shí)候行色匆忙,甚至連一句“寶貝再見”都來不及跟孩子說。教師也反思到,這個(gè)孩子總是搶著回答問題,有時(shí)老師為了給其他孩子機(jī)會(huì),會(huì)下意識(shí)地不叫他。家長(zhǎng)和教師這些不經(jīng)意的行為,傳達(dá)給孩子的信息就是“我沒有時(shí)間陪你”“我不愿意和你玩或溝通”,這一定讓孩子非常挫敗。

  意識(shí)到這點(diǎn),教師與家長(zhǎng)溝通,提出了“有效陪伴、積極回應(yīng)”的應(yīng)對(duì)策略,孩子?jì)寢寱?huì)表達(dá)“我很想你”“媽媽太開心能和你一起做游戲了”,而教師也會(huì)在他搶答的時(shí)候告訴他“我看到你有了想法非常開心,我相信你很愿意陪我一起等待其他小朋友的答案”。神奇的事情發(fā)生了,孩子的“調(diào)皮”一下子少了很多,他更愿意配合成人參與活動(dòng)。這個(gè)轉(zhuǎn)變引發(fā)教師深思:我們以往絞盡腦汁尋找矯正幼兒行為的辦法,遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有滿足幼兒行為背后的需要更有意義更重要。

  其二,在共情策略中感悟師德

  科學(xué)適宜的兒童觀、教育觀是良好師德素養(yǎng)的基礎(chǔ),共情課程引導(dǎo)教師從心理社會(huì)能力的角度重新認(rèn)識(shí)孩子,也給教師提供了感受、理解孩子的新思路和新方法。

  小班教師能夠換位思考,真切感受幼兒的分離焦慮,一句“我知道你現(xiàn)在很難過,是因?yàn)槟阆牒桶职謰寢屧谝黄?rdquo;,遠(yuǎn)比單純的擁抱、或者哄騙孩子說“媽媽很快就來了”更能讓孩子感受到被愛、被理解,即“在懂孩子的基礎(chǔ)上愛孩子”;中班教師能夠感同身受,轉(zhuǎn)變對(duì)“告狀”的理解,一句“你現(xiàn)在感到很生氣,不是因?yàn)槟悴幌矚g和她一起玩,而是不喜歡用現(xiàn)在的辦法玩”,讓孩子瞬間平和下來,又能更好地覺察自身的情緒,即“解決糾紛不如傳授交往方法”;大班教師能夠設(shè)身處地感受孩子對(duì)于實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值感的渴望,能夠給孩子更多的自主空間,從朋友的角度提出建議,讓孩子感受到被尊重與被需要,即“學(xué)會(huì)放手”。

  以往談到師德,教師首先會(huì)提到“愛”,但怎樣愛、孩子感受到的愛又是怎樣的呢?如今,我們的教師會(huì)用共情的語言回答這個(gè)問題,即“設(shè)身處地、感同身受、換位思考”。在這樣的感悟中,教師與幼兒之間的互動(dòng)模式更加多元,師幼關(guān)系不再是簡(jiǎn)單的“師一幼”,教師真正成為了促進(jìn)孩子發(fā)展的重要他人。

  用共情的理念構(gòu)建專業(yè)

  對(duì)我園教師專業(yè)知識(shí)體系的調(diào)查顯示,相比幼兒能力發(fā)展特點(diǎn),教師對(duì)于幼兒心理發(fā)展、情感需要、學(xué)習(xí)品質(zhì)等方面的認(rèn)識(shí)不夠全面。我園主要通過以下兩種方式幫助教師更加科學(xué)地構(gòu)建社會(huì)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)體系:一是借助心理學(xué)專家、課題組教研員等專業(yè)人士幫助教師梳理幼兒心理社會(huì)能力的核心經(jīng)驗(yàn);二是依托園本教研,從橫向總結(jié)年齡特點(diǎn)、縱向比較發(fā)展脈絡(luò)的角度出發(fā),加深教師對(duì)幼兒心理社會(huì)能力發(fā)展特點(diǎn)的理解。

  比如,一次教學(xué)觀摩中,中班組教師選定的研修展示活動(dòng)的主題是“自己也能解決問題”。在研討中,大班教師提出,“與同伴發(fā)生沖突時(shí)能夠協(xié)商解決”是《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》中對(duì)5~6歲幼兒發(fā)展水平的要求,中班上學(xué)期進(jìn)行這樣的活動(dòng),是否算超前?能有多少幼兒、在多大程度上達(dá)到目標(biāo)?這樣的問題拋出后,大家陷入沉思。帶著疑問,老師回到班級(jí)觀察本年齡段幼兒在自我解決問題方面的行為表現(xiàn)。在隨后的研討中,共情陪伴項(xiàng)目組專家引導(dǎo)教師跳出對(duì)行為、能力培養(yǎng)結(jié)果的討論,轉(zhuǎn)而從幼兒心理社會(huì)能力發(fā)展的角度來分析。教師意識(shí)到,中班幼兒通過嘗試自己解決問題,獲得的是對(duì)自身能力的認(rèn)同,自我認(rèn)同感會(huì)顯著提升;大班幼兒在解決自己的問題以及運(yùn)用多種方法解決他人問題時(shí),收獲的將是價(jià)值感與歸屬感;小班幼兒則是學(xué)會(huì)在遇到問題后求助他人。結(jié)合自己的觀察,教師意識(shí)到,不同年齡段對(duì)于自尊自信的培養(yǎng)目標(biāo)是不同的,同樣的事情在不同年齡段的意義也不同,我們要更加注重行為背后的心理社會(huì)能力發(fā)展需要。

  借共情的方法改變行為

  其一,教育活動(dòng)的計(jì)劃與實(shí)施——由被動(dòng)接受到主動(dòng)參與

  在實(shí)施共情陪伴課程初期,我園教師嚴(yán)格按照給定的教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃開展教學(xué)活動(dòng),這加深了教師對(duì)共情課程的理解和實(shí)踐能力,但也產(chǎn)生了新的問題:課程的實(shí)施忽視了與幼兒心理社會(huì)能力發(fā)展現(xiàn)狀的結(jié)合。教研中,大家共同提出了根據(jù)本班幼兒現(xiàn)狀對(duì)教案進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整的要求,并重點(diǎn)從教師有效提問、體驗(yàn)式游戲的情境設(shè)計(jì)兩方面進(jìn)行實(shí)踐研究。通過實(shí)踐研究,我園教師對(duì)于在共情課程實(shí)踐中的有效提問得出了兩個(gè)策略,一是要關(guān)注幼兒情緒體驗(yàn),以啟發(fā)式提問鼓勵(lì)幼兒進(jìn)行充分的情緒表達(dá);二是在共情活動(dòng)中,明確以心理社會(huì)能力發(fā)展為主線的目標(biāo)意識(shí),精簡(jiǎn)提問。

  我們也經(jīng)歷了低谷,即教師急于求成,寄希望于對(duì)共情課程的實(shí)踐能一步到位,因此多次在教研活動(dòng)中提出要“提問模板”的要求,這種情緒甚至挫傷了教師的實(shí)踐熱情。我們嘗試運(yùn)用共情的方法與教師溝通,首先理解并認(rèn)同教師想要做好共情活動(dòng)的愿望,隨后,深入分析教師專業(yè)發(fā)展的需求,認(rèn)為教師的真正需求是對(duì)共情目標(biāo)的準(zhǔn)確把握而非簡(jiǎn)單的“問題模板”?;诖?,我們將教研專題調(diào)整到提問的有效性方面。這種共情教師的做法非常有效,我們也在教師需求與課程實(shí)施中找到了平衡點(diǎn)。

  其二,反思與發(fā)展——由行動(dòng)派到研究派

  為了提高共情課程的實(shí)施效果,我園以“促進(jìn)幼兒心理健康與社會(huì)情感能力的集體教學(xué)策略”為題,組織開展了園本教研,教師對(duì)自身教學(xué)特點(diǎn)、共情實(shí)施的策略進(jìn)行了審視與反思,圍繞自身性格特點(diǎn)與班級(jí)幼兒心理社會(huì)能力的發(fā)展水平,從營(yíng)造和諧愉悅的班級(jí)氛圍、與幼兒建立更親密的師幼關(guān)系、觀察分析不同幼兒在游戲中的情緒與需要等不同角度入手,探尋最適宜的教學(xué)模式。

  讓人印象最深刻的是我園一位性格較內(nèi)斂的骨干教師,在課程實(shí)施1個(gè)月后,專門找到我們“哭訴”,認(rèn)為自己的性格不適合做共情課程,但作為骨干教師,她不甘人后,壓力非常大。正巧她的班上有一位入園適應(yīng)偏慢的幼兒,我建議她以這名幼兒為切入點(diǎn),觀察分析他的情感需要,并給予適時(shí)的引導(dǎo)與幫助。她帶著疑惑離開。一個(gè)月后,讓我驚訝的事情發(fā)生了,一是那個(gè)孩子的分離焦慮得到了極大的緩解,并表現(xiàn)出了想要與人親近、交往的傾向;二是那位骨干教師,她拿出了一個(gè)記錄本,里面是每天用簡(jiǎn)短的話語記錄的那名幼兒的成長(zhǎng)變化,同時(shí)也記錄著教師的心路歷程,從最初的緊張、焦慮,到在疑惑中嘗試,到初嘗共情的喜悅……

  共情陪伴課程的實(shí)踐剛剛起步,我園將會(huì)堅(jiān)持行動(dòng)研究的思路,不斷反思調(diào)整實(shí)踐,追求教師專業(yè)能力的提升,最終實(shí)現(xiàn)發(fā)展幼兒心理社會(huì)能力的核心目標(biāo)。

(供稿:張潔瓊   校對(duì):張潔瓊)

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