一、兒童健康檢查

　　(一)入園檢查

　　1、體檢表：園所兒童入園前必須到奧運村社區醫院或和睦家醫院進行入園體檢，體檢正常攜帶加蓋體檢單位公章和相應化驗單的體檢表，且在婦幼二期搜尋到的方可入園;入園時要攜帶“0～6歲兒童保健手冊”、“預防接種證”。兒童入園體檢率達到100%;建立新入園兒童花名冊，入園體檢表保存時間為上年的9月1日至當年的8月31日。學年末，寫出新入園兒童體檢結果分析。

　　2、轉園證明的使用：轉入園所兒童必須持有合格的“兒童轉園健康證明”，園所可在二期系統中查詢到該幼兒信息，經核實后方可入園。手寫、復印的轉園證明一律無效。其他區縣不能從婦幼二期查到的，必須重新體檢，方可入園。“兒童轉園健康證明”有效期3個月。轉園證明及存根填寫齊全，轉園證明要蓋章。接收的轉園證明及開據轉園證明的存根均按照上年的9月1日至當年的8月31日，按照時間順序分別整理一年的資料釘在一起，保存在相應的檔案盒里。外地進京的兒童一律要重新體檢，轉園證明均無效。

　　3、在園兒童離園3個月以上時，必須到奧運村社區服務中心重新體檢，對特殊情況(如短期赴外埠、出境、有傳染病接觸史者)的離園兒童可結合實際需要，園所保健醫要求其去奧運村社區服務中心做肝功檢查重新做入園體檢。

　　(二)兒童定期體檢

　　1、園所每年對在園兒童體檢2次，4-5月由園所保健醫和奧運村社區服務中心共同進行一次大體檢，體檢項目包括：測量身長(身高)、體重，檢查口腔、心肺、肝脾、測查視力、聽力，檢測血紅蛋白或血常規。體檢完后由保健醫進行評價，并向家長反饋健康檢查結果。

　　10—11月園內保健醫為全園幼兒完成小體檢工作，并在在12月15日前完成年終幼兒體檢的測評工作，小體檢內容：身高、體重、口腔三項，并及時進行網上的錄入工作。

　　2、園所保健醫體檢結束后將異常情況(營養不良、貧血、佝僂病等)的兒童及時向家長反饋，保健醫按照工作常規的要求進行相應的管理。

　　3、大體檢結束后及時撰寫大體檢分析，大體檢分析及資料保存順序如下：

　　1)大體檢數據分析：營養不良性疾病、體格發育增長情況、口腔保健情況、眼保健情況等。方向：全園整體情況、分班級、分年齡、分性別。形式：文字配以表格或圖形。數據與上年比較，比較結果不同的原因是什么，通過體檢結果發現的問題，找出原因，寫出解決問題所采取的措施等。

　　(三)晨午檢及全日健康觀察

　　1、每天早晨7：30-8：30保健醫在園門口晨檢，向家長詢問兒童健康狀況，做到一摸、二看、三問、四查，如有發熱、皮疹兒童，禁止入園，由家長帶回家中觀察，不適隨時就診。如發現攜帶如硬幣、卡子、扣子等不安全物品，告知家長帶回，并對兒童進行教育。保健醫在晨檢中發現異常情況及時記錄在晨午檢登記冊上。幼兒入班后，老師進行二次復檢。午檢在午睡后由班上老師對兒童進行檢查，保健醫做到隨時到班上進行巡視、檢查，如有異常及時妥善處理。

　　2、老師對班級幼兒全日進行健康觀察，在看護兒童過程中要隨時關注每個孩子的精神狀況、飲食、睡眠、大小便、情緒、行為、服藥、外傷等異常情況及時報告保健醫進行處理，并記錄在交接班登記冊上。班內教師每日填寫幼兒出勤情況，對缺勤兒童及時了解缺勤原因，排查傳染病。

　　二、工作人員健康檢查

　　(一)上崗前健康檢查

　　新上崗人員體檢前保健醫將其基本信息進行網上錄入后，方可到朝陽婦幼保健院體檢。體檢正常持健康證方可上崗，杜絕先上崗后體檢或無證上崗。

　　(二)定期健康檢查

　　1、園所在崗職工每年進行1次健康檢查，體檢率達到100%。對查出患有傳染性疾病的工作人員，必須脫崗治療，待治療痊愈后，持婦幼保健院開據的健康證明方可恢復上崗。炊管人員需持有北京市餐飲從業人員健康檢查證明及健康證才能上崗(兩卡一證)。

　　2、在崗工作人員患有精神病者立即調離崗位。

　　3、凡患有下列癥狀或疾病者須立即離崗，治愈后持北京市傳染病專科醫療機構出具的診斷證明，并取得“托幼機構工作人員健康合格證”后，方可回園工作。

　　①發熱、腹瀉等癥狀;

　　②流感、活動性肺結核等呼吸道傳染性疾病;

　　③痢疾、傷寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道傳染性疾病;

　　④淋病、梅毒、滴蟲性陰道炎、化膿性或者滲出性皮膚病等。

　　4、體檢過程中發現異常者，由體檢的醫療機構通知園所，患病工作人員到相關專科進行復查和確診，并追訪診治結果。

　　5、所有職工體檢材料保存在相應的檔案盒里。

　　6、園所保健醫建立全園職工花名冊，在接到考核通知前，按當時在冊人數整理，花名冊首頁為基本情況一頁，基本情況能反映職工總數、各類人員數，打印、存檔，備查。