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堅定信心 上下同欲 共創美好未來 ——威創集團董事長致全體員工信

時間:2018-11-22   來源:紅纓教育   作者:客戶中心   點擊:

威創大家庭的全體家人:

  上周四,新華社受權發布了《中共中央國務院關于學前教育深化改革規范發展的若干意見》。這是學前教育行業近年來的一項重要政策,大家都已經在認真學習之中,我希望全體同仁能夠繼續深入探討,并持續跟進后續的細化規定和政策解讀。

  從上周四晚上至今,公司管理層已經進行了多輪研究、討論。對行業來說,《意見》指明了未來的發展路徑和方向,能夠有效指引行業向穩、向優方向發展,我們堅決擁護《意見》的頒布實施;對公司來說,《意見》也在激勵我們堅定“兒童成長平臺”的發展布局,探索更多層次、更多維度為兒童成長提供服務的發展模式。

  十年樹木,百年樹人,從創辦至今,歷經十數年的耕耘,紅纓教育、金色搖籃、可兒教育、鼎奇教育等四大核心品牌為行業輸出了優質的學前教育產品、服務和綜合解決方案,提升了包括普惠性幼兒園在內的各類幼兒園的辦學品質,贏得了家長和社會的高度認可。

  這一切離不開威創大家庭中每一位家人的全心投入、辛勤耕耘,你們是公司最為寶貴的財富。公司打造“兒童成長平臺”的征途正揚帆起航,漸入佳境。未來,你們將成為公司宏偉藍圖落地的子弟兵、先鋒隊。我們也將會與時俱進,推進組織和分享機制的升級,為全體威創家人打造更廣闊的成長平臺,讓大家能夠一起分享成功的豐碩果實。

  《意見》的出臺,是新時代黨和政府對于學前教育規范化管理的具體要求,其背景,在《意見》中也有明確提及:黨的十八大以來,我國學前教育事業快速發展,資源迅速擴大、普及水平大幅提高、管理制度不斷完善,“入園難”問題得到有效緩解。同時,由于底子薄、欠賬多,目前學前教育仍是整個教育體系的短板,發展不平衡不充分問題十分突出。

  對我們來說,這既是挑戰也是機遇。

  “短板”和“不平衡”意味著還有眾多難題等待解決,還有很多空白需要填補。同時,作為我國學前教育行業負責任、有擔當的企業,我們也理應爭做“排頭兵”,不畏困難、迎難而上,為中國兒童提供更充裕、更普惠、更優質的學前教育。

  這與我們長期以來的戰略布局也是一致的。

  長期以來,公司一直致力于成為“未來兒童成長專家”,以每一名兒童個體發展為中心,提供精準個性化服務;致力于打造“兒童成長平臺”,解決大規模下的穩定、高品質服務難題。通過“威創云”,通過大數據、云計算、物聯網、人工智能、智能硬件等高新技術手段,用科技系統封裝“方法+內容+體系”,為教育主管部門、園所、家庭等提供有效果、高品質的兒童成長智慧解決方案。

  此外,公司也在積極布局早教、社區學校以及兒童藝體培訓中心等其他重要的兒童成長場景,金色搖籃早教項目、安特思庫兒童成長館已遍布全國,“芝麻街英語”合作直營店即將四面開花,另外,公司2017年度非公開發行股票募集的其余資金,也將按規劃陸續投入到兒童藝體培訓領域的其它項目中。

  未來,我們將持續推進集團統一管理下的“大平臺、小前端”的多品牌運營協同戰略;持續推進現有5500家幼教中心的服務升級、產品升級;持續推進更多維度、更多形式的兒童服務產業布局;持續推進兒童成長智慧解決方案的產品迭代;持續推進0-6歲兒童精準、個性化的未來成長服務解決方案。

  威創大家庭中的每一位家人永遠在直面挑戰、擁抱變化。我堅信,過去曾屢創佳績的每一位家人,不論面對什么樣的市場環境,未來都會同樣出色。我們的戰略是明晰的,我們的奮斗目標是一致的,希望全體威創人,緊密圍繞社會和客戶需求,恪守教育初心,上下同心、精耕細作、勇于創新,共創兒童成長產業的美好未來!

2018年11月20日

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